Przedmiot do wyboru - Negocjacje w pracy prawnika
Informacje ogólne
Kod przedmiotu: | 0101ZJ51PWNWPP |
Kod Erasmus / ISCED: | (brak danych) / (brak danych) |
Nazwa przedmiotu: | Przedmiot do wyboru - Negocjacje w pracy prawnika |
Jednostka: | Wyższa Szkoła Prawa we Wrocławiu |
Grupy: | |
Punkty ECTS i inne: |
(brak)
|
Język prowadzenia: | (brak danych) |
Skrócony opis: |
Zapoznanie studentów z metodyką pracy prawnika w zakresie prowadzenia negocjacji, w tym z podstawowymi technikami negocjacyjnymi oraz zasadami ich prowadzenia. |
Zajęcia w cyklu "Semestr zimowy 2022/2023" (zakończony)
Okres: | 2022-10-01 - 2023-02-19 |
Przejdź do planu
PN WT ŚR CZ PT |
Typ zajęć: |
Ćwiczenia, 10 godzin
Wykład, 20 godzin
|
|
Koordynatorzy: | (brak danych) | |
Prowadzący grup: | (brak danych) | |
Lista studentów: | (nie masz dostępu) | |
Zaliczenie: |
Przedmiot -
Egzamin na ocenę
Ćwiczenia - Zaliczenie bez oceny Wykład - Egzamin na ocenę |
|
Pełny opis: |
TEMATYKA PRZEDMIOTU (temat i zagadnienia poszczególnych zajęć): Wykłady: Dlaczego warto negocjować, po co to? Podstawowe zasady udanych negocjacji Jak liczymy wartości- dlaczego 2+2 nie zawsze wyniesie 4 Czas- klucz w negocjacjach prawnika Wiedza prawna, czy musimy być najmądrzejsi? Faza 1 Przygotowania do rozmów Pierwsza oferta- kluczowa sprawa Reakcja na ofertę Zagrywki Emocje , negocjacje z podtekstem osobistym (sprawy rodzinne) Faza 2 Nic za darmo, sposób ustępowania Ne mam kompetencji- argument pomagający Przeszkody i ich omijanie Faza 3 Stan po podjęciu decyzji Zakończenie rozmów- termin, czas, rozstanie Ćwiczenia: Zasady negocjacji Rozwiązywanie problemów negocjacyjnych w zakresie tematyki przerabianej na wykładach. EFEKTY UCZENIA SIĘ (przedmiotowe): Student po zakończeniu kursu: ODNIESIENIE DO EFEKTÓW KIERUNKOWYCH: w zakresie wiedzy: zna i rozumie W pogłębionym stopniu zna i rozumie znaczenie nauk prawnych na zagadnień dotyczących rozwiązywania konfliktów. W pogłębionym stopniu zna i rozumie pojęcia właściwe dla tematyki negocjacji. W pogłębionym stopniu zna i rozumie system organów sprzyjających polubownym metodom rozwiązywania sporów. W pogłębionym stopniu zna i rozumie proces stosowania norm prawnych w zakresie rozmów negocjacyjnych. Zna i rozumie metody prowadzenia mediacji. Zna i rozumie praktyczne aspekty funkcjonowania organów wymiaru sprawiedliwości w zakresie alternatywnych metod rozwiązywania sporów. K_W01 K_W02 K_W05 K_W07 K_W14 K_W15 w zakresie umiejętności: potrafi Potrafi wykorzystać posiadaną wiedzę do właściwego prowadzenia negocjacji. Potrafi wyszukiwać informacje dotyczące alternatywnych metod rozwiązywania sporów, w tym nowości w ich stosowaniu. Potrafi stosować przepisy prawa na potrzeby prowadzenia mediacji. Potrafi identyfikować zagadnienie sporne w działaniach społecznych, które mogą podlegać mediacjom. Potrafi prawidłowo posługiwać się nomenklaturą negocjacyjną. K_U04 K_U09 K_U10 K_U12 K_U16 w zakresie kompetencji społecznych: jest gotów do Jest gotowy do wykorzystywana swojej wiedzy przy prowadzeniu negocjacji. Jest gotowy do aktualizowania swojej wiedzy z zakresu prowadzenia negocjacji. K_K01 K_K07 FORMA ZALICZENIA PRZEDMIOTU: METODY ZALICZENIA (metody i kryteria oceny) metody kryteria oceny Zaliczenie na ocenę egzamin Zaliczenie pisemne w formie pytań otwartych. 3 pytania otwarte, oceniana jest prawidłowość odpowiedzi na pytania oraz warstwa językowa i spójność odpowiedzi. kolokwium Kolokwium testowe. 25 pytań testowych. oceniana jest prawidłowość odpowiedzi na pytania praca domowa - - aktywność na zajęciach Uczestniczenie w zadaniach problemowych Prawidłowe odpowiedzi oceniane w formie plusów. obecność na zajęciach - Obecność na zajęciach obowiązkowa. inne: - - METODY WERYFIKACJI OSIĄGNIĘCIA PRZEZ STUDENTA EFEKTÓW UCZENIA SIĘ: w zakresie wiedzy Zaliczenie, kolokwium w zakresie umiejętności Zaliczenie, kolokwium w zakresie kompetencji społecznych Ocena postawy studenta, w tym: obowiązkowości (przygotowania do zajęć), zaangażowania i aktywności. |
Właścicielem praw autorskich jest Wyższa Szkoła Prawa we Wrocławiu.